arrefur家乐福验厂流程辅导/快速了解amazn亚马逊验厂培训/创思维企业管理技术服务选择创思维为您，我能做些什么？
a、 提供我公司开发的验厂专用软件，让你从容面对验厂
b、 对工厂软件进行评审: 按照相关客户的标准，对工资，工时，人事，生产报表等软件进行评审
c、 对工厂硬件进行评审: 按照相关客户的标准，对现厂消防，安全，健康，卫生，环境等工厂硬件进行评审
d、 递交详尽的评审报告: 依书面的形式提交详尽评审报告，并附图片说明硬件不符之处
e、 制定人事整改方案: 制定工作流程图，确定备验人员名单，注意事项和当前任务
f、 制定工资整改方案: 确定工资结构，员工底薪，计算方式，注意事项和当前任务
g、 制定工时整改方案: 确定正常上班，平时加班，休息日加班时数，注意事项和当前任务
h、 制定报表整改方案: 确定必查文件范围和时间，注意事项和当前任务
i、 制定项目工作计划: 确定应改善项目内容，预计完成时间和指定由谁负责
j、 提供必查文件范本: 如工资表，员工入职登记表，考勤表，生产，报表及相关程序文件等
k、 检查身份证真、伪: 验证员工身份证是否真实以及是否借用他人身份证
l、 指导实施传授技巧: 识别真假和借用他人身份证的技巧，做考勤卡的技巧等

m、 解决实施所遇问题: 了解问题是什么，分析其原因，协商解决问题的方法
n、 控制进度递交报告: 每次现场指导工作时，对当前工作进度和存在问题作总结
o、 制定员工培训方案: 模拟各客户的问话重点和方式，编写问答提纲，以便员工正确回答
p、 培训主管演示技巧: 同主管人员讲解问答内容，培训技巧和员工回答问题的技巧
q、 主持相关员工培训: 如入厂培训，岗前培训，消防知识培训，劳动保护培训等
r、 审查员工人事档案: 审查员工入职登记表的内容是否合理，人事档案的是否完整
s、 审查档案劳动合同: 审查劳动合同的内容，签订时间，约定条款是否正确
t、 审查工资工时文件: 审查员工考勤时间，请假时间，旷工时间，入厂时间是否正确
u、 审查生产品质报表: 审查生产，报表上日期，时间和人名是否正确
v、 抽查员工进行访谈: 模拟各客户问话方式，抽查员工问话，对存在问题制定相应策略
w、 对软硬件全面预审: 模拟各客户评审方式，对软，硬件作全面评审，指出存在问题
x、 加强薄弱环节工作: 针对存在问题制定有效解决方法，防止再次发生
y、 参与当天验厂工作: 协助解答评审员提出的问题以及处理突发事件

        如也有不清楚的可以随时在线留言，我们致力于验厂咨询.认证体系辅导服务多年，累计帮助上万家知名企业顺利通过各种各样验厂和体系认证辅导。为广大客户提供一站式服务，机构遍布全国，无论是国内还是国外，都有我们公司的各个地区的辅导机构，且社会经验丰富，老师专业，拥有诸多的人脉关系，可以为工厂提供高性价比的服务，避免找不到方向，让制造厂安心、快速顺利通过验厂和认证审核。